Programme Associate (Targeting)
- Short Posting Period (4d): Only 4 days between posting and deadline. UN vacancies typically allow 2–4 weeks. Very short windows can indicate the hiring decision is already made.
DURÉE : 12 mois (renouvelable)
Date limite de candidature : 31 mai 2026. Ce poste est ouvert uniquement aux ressortissants haïtiens. Les candidatures féminines sont fortement encouragées.
CONTEXTE ORGANISATIONNEL
Ce poste est basé à Port-au-Prince, Haïti, et relève directement du Chargé national (NOA), sous l’autorité générale du Chargé international VAM au sein de l’unité RAM.
OBJECTIF DU POSTE
Fournir un appui technique et analytique au Bureau de pays en Haïti dans les domaines du ciblage et de la priorisation. Le titulaire coordonnera les processus liés au ciblage externalisé, veillera à la rigueur méthodologique et contribuera à une prise de décision fondée sur des données probantes pour la conception et la mise en œuvre des programmes.
PRINCIPALES RESPONSABILITÉS (liste non exhaustive, dans le cadre des responsabilités déléguées)
Appuyer les processus techniques et stratégiques liés au ciblage externalisé, en fournissant un appui analytique et méthodologique aux responsables des activités.
Contribuer à la conception, à la planification et à la mise en œuvre des mécanismes de ciblage, y compris la rédaction des appels à manifestation d’intérêt (EOI) et des demandes de propositions (RFP).
Évaluer les propositions des partenaires, en veillant à la solidité méthodologique, à la capacité opérationnelle et à l’efficience des coûts.
Appuyer les négociations budgétaires avec les partenaires afin d’assurer un équilibre entre qualité, faisabilité et disponibilité des ressources.
Contribuer à la mise en place de systèmes de suivi et de contrôle qualité afin d’évaluer le respect des critères d’éligibilité et d’identifier les erreurs d’inclusion/exclusion.
Appuyer la formation et le développement de supports pédagogiques relatifs au ciblage et à l’analyse de la vulnérabilité.
Documenter les leçons apprises et les bonnes pratiques, en contribuant à l’amélioration des directives, outils et supports de formation.
Contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre d’un plan de travail national visant à renforcer les capacités en matière de ciblage et de priorisation, conformément aux recommandations d’audit.
Collaborer avec les points focaux genre et protection afin de garantir des processus de ciblage inclusifs, équitables et transparents.
Travailler en étroite collaboration avec les équipes programme afin d’intégrer les stratégies de ciblage dans les activités d’assistance alimentaire générale, de moyens d’existence, de résilience et d’alimentation scolaire.
Exécuter toute autre tâche connexe selon les besoins.
QUALIFICATIONS ET EXPÉRIENCE
Formation : Diplôme de fin d’études secondaires requis. Un diplôme universitaire en économie, statistiques, sciences sociales, sécurité alimentaire ou dans un domaine connexe est souhaité.
Expérience : Au moins 6 années d’expérience progressive dans l’analyse de la sécurité alimentaire, le ciblage, le suivi de la vulnérabilité ou des domaines connexes. Une expérience en coordination avec des partenaires et en gestion de processus externalisés constitue un atout.
CONNAISSANCES ET COMPÉTENCES
Bonne connaissance des méthodologies d’analyse de la sécurité alimentaire et de la vulnérabilité.
Compréhension de base des directives institutionnelles du PAM en matière de ciblage et des processus d’audit.
Capacité à compiler, analyser et interpréter des ensembles de données complexes.
Excellentes compétences en communication et en négociation.
Maîtrise des outils de visualisation de données et de reporting.
LANGUES : La maîtrise de l’anglais et du français est requise.
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